役員報酬は会社設立後3か月以内に決定後、税務署への届け出が必要です。 ここでは手続きの流れをポイント解説します。 株主総会を開く 各役員の同意と役員報酬を決めるため、株主総会を行います。 とはいっても大企業のように、全員…
会社設立時の役員報酬の疑問や節税対策はココで解決!
役員報酬は会社設立後3か月以内に決定後、税務署への届け出が必要です。 ここでは手続きの流れをポイント解説します。 株主総会を開く 各役員の同意と役員報酬を決めるため、株主総会を行います。 とはいっても大企業のように、全員…
役員報酬は節税対策として非常に効果的です。 なぜなら、全額費用計上つまり全額損金扱いが可能だからです。 ただし、全額損金として認められるのは、以下2点の条件を満たす必要があります。 ・会社設立後3か月以内に役員報酬を決め…
役員報酬は従業員の給与と異なり、簡単に変更ができません。 とくに以下の点に注意が必要です。 役員報酬をゼロや少額または高くしすぎる ゼロや少額にすると、融資や役員の社会保険加入に際し、信用に影響が出て断られるケースがあり…